笔者从事医疗行业15年的管理工作经验,经历主导过目前全世界最先进,最昂贵的SAP HR人力资源管理系统建设;自从2011年进入民营医疗集团从事高层管理之后,发现目前国内医院的内部管理水平,信息化程度远远要低于非医疗的其他行业,这跟医疗行业的...[详情]
医院及科室的考核目标应以集团目标进行层面分解制定,并进行沟通达到一致。个人考核以科室目标细分及实际工作标准进行制定。对集团战略目标进行层层分解,落到各...[详情]