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概述:本文聚焦医疗服务升级,提出“全流程关怀、个性化服务、情感连接”三大升级路径,结合实操案例,助力民营医院构建差异化服务竞争力。在医疗同质化严重的今天,服务已成为民营医院的核心竞争力。25年经验告诉我:患者记住的不是药方,而是“被对待的感...[详情]

概述:本文聚焦民营医疗机构服务痛点,从患者体验、员工培训、流程优化三个维度,提出“三心工程”策略。通过案例拆解与实战工具,帮助医院提升服务质量、患者满...[详情]

概述:患者体验是医院竞争力的核心——它直接影响口碑、复诊率与品牌忠诚度。本文从流程优化、员工赋能、环境升级、反馈闭环四个维度,分享提升服务质量的系统方法,并附案例数据与可操作清单。你们是否常收到这样的投诉:“挂号排队太久”“护士态度冷淡”“...[详情]

概述:把投诉热线升级成 24 小时“树洞电台”:换号码、换主播、换歌单、换留声亭、换开放麦,投诉升级率从 13% 降到 2.1%,满意度 +21 分,...[详情]

概述:突破传统服务的「满意」层面,本文聚焦如何设计让患者印象深刻的「峰值体验」。从诊前、诊中、诊后全流程切入,分享候诊情绪管理、诊疗过程透明化、出院后关怀体系等具体做法,帮助医院通过细节设计实现口碑裂变,NPS值(净推荐值)提升至行业领先水...[详情]

概述:总被吐槽“排队3小时看病5分钟”?本文拆解某私立医院服务升级路径:用“患者编剧会”重构流程,推“差评赎罪券”化解纠纷,靠“医疗盲盒”提升体验,半...[详情]

概述:把投诉分情绪、送盲盒、开吐槽直播、上架痛点商品,半年投诉-47%,NPS+37,顺带把客服奖金和副业收入都拉高。别的医院谈投诉色变,我们直接把投诉做成盲盒:患者越投诉,我们越兴奋,因为每个投诉都是一颗“彩蛋”。半年下来,投诉量下降47...[详情]

概述:本文分享5个医院服务提升策略,包括服务流程再造、情感关怀、个性化服务、服务反馈机制和员工服务能力建设,帮助医院将患者体验从"满意"提升到"惊喜"...[详情]

摘要:“孩子哭着来笑着走?本文起底儿科服务升级的5大狠招:发热门诊闯关游戏、雾化室动画投影、哭闹预警手环,拆解‘投诉女王’转化为忠实粉丝的公关话术,让NPS值三个月逆转38分。”去年参观某儿童医院震惊到我:输液室堪比游乐场,孩子们举着棉花糖...[详情]

概述:本文从民营医院服务痛点出发,围绕服务流程优化、医患沟通、个性化服务设计及投诉处理四大核心板块,提供包含"30分钟黄金接诊"机制、"疼痛表情量表"...[详情]

概述:聚焦民营医院老年患者 “行动不便、流程难懂、沟通不畅” 的服务痛点,结合实战经验从 “适老环境改造、简化就诊流程、专属陪诊服务、通俗化沟通” 四个维度,附综合民营医院案例,提供可落地的适老服务方案,帮助医院提升老年患者体验与口碑。咱们...[详情]

概述:提升医院服务质量已从单点改进升级为全链路系统化管理。本文基于永州X院服务提升案例、广东省患者体验通报、华X医院科研平台以及西安X院卓越案例,拆解...[详情]

概述:本文突破传统服务理念,提出“服务流程再造”、“员工赋能体系”和“患者体验监测”三大核心策略,详细讲解如何通过流程优化、员工授权和实时反馈提升服务质量。服务不是成本中心,而是最重要的竞争壁垒。接下来就分享我们如何用服务体验赢得患者心的实...[详情]

漆杰
  • 漆杰 智囊团成员 医患关系管理先行者
简介
研发患者全周期服务体系,创建医护人员沟通"三维共情"培训体系。
职业亮点
纠纷调解成功率94%