（六）VI导入和品牌推广

　　1、品牌建设是医院文化建设的重要组成内容；

　　2、适应医院发展，选准时机、循序渐进；

　　3、激发全员参与导入的热情、创造性，优选专业机构或人士为合作伙伴；

　　4、商标要体现“三动”：

　　（1）个性产生主动；

　　（2）文化成就互动；

　　（3）生命在于运动。

　　5、创新性借助媒体、载体，不断地进行医院良好形象和服务品牌价值的提升工作；

　　1、创新性的医疗和非医疗方面的服务项目、打造具有文化特色的服务品牌；

　　2、先进医疗设施等硬件品牌；

　　3、在疑难病症或专科方面的专家品牌；

　　4、医院管理水平、医疗质量的高低也是影响医院品牌的因素；

　　5、口碑效应在医院品牌建设中的作用；

　　6、借助和利用媒体展现和提升医院品牌；

　　7、创建富有文化内涵的医院环境，发挥环境改造人的作用；

　　8、领先水平的医疗机构或社会性医疗专家资源的合作。

　　9、紧扣社会时尚、群众关心的话题或正确引导人们良好生活习惯、健康生活方式，创新设计面向社会公众（病人、亚健康个体或群体、健康个体或群体）和医院员工的主题活动。

　　（七）建造和借助载体，进行医院文化建设

　　1、载体：大门、主题活动、媒体、网站、建筑物、企业之歌、文化阵地、会议、展示活动、招聘活动、培训活动、旅游、文化队、公益活动、内部报刊、背景音乐、自办电视频道、面向员工或客人的活动、病友联谊会、医院记录或病人康复奇迹展示牌等，等等；

　　2、载体的合理利用。

　　（八）赋予医院环境以特色型的文化内涵

　　1、结合并改造医院的环境，赋予医院环境以文化内涵；

　　2、利用现有建筑物、诊室、病室，赋予其文化内涵

　　（九）创新、策划、组织旅游活动

　　1、以激励为导向，优选参加活动的人员；

　　2、创新策划、组织集“自然和工业旅游、团队训练、健康科普、群众娱乐”等“四位一体”的活动。

　　例如：刘先明策划的红色旅游：

　　1、南方汇通（大自然棕床垫）创新开展党员活动。

　　2、长沙正忠科技“情系井冈”红色 之旅活动。

　　（十）创新、策划、组织院庆等庆典活动

　　1、明确不同时期厂庆活动的目的和重点内容；

　　2、按照项目管理的方式来实施厂庆活动；

　　3、一个好的庆典活动应具备五有特征。

　　例如：

　　1、为北京怀柔第一医院50周年院庆策划案。

　　2、为天盛特种纸制品有限公司成立9周年做的策划

　　3、为黑龙江省肇东建筑勘察设计院建院25周年庆典做的策划；

　　4、为苏州胥城大厦欢庆建店20周年庆典做的策划。

　　（十一）医院文化与网络

　　1、建设一个富有文化内涵的医院网站；

　　2、以文化为导向，开展网络营销

　　（十二）高绩效团队与卓越的医院文化

　　1、高绩效团队的“八个一”特征

　　2、打造高绩效团队，促进企业文化建设。