著名咨询公司麦肯锡的资深专家马尔里克博士说：“新草看上去可能更绿一些，但事实往往并非如此。在第一次使用他们时，你也许没有发现他们真正的价值所在，并作出相应的承诺，但在第二次，你就可以发现金矿。”要发现这样的金矿，不仅需要眼光，更需要胸怀。离...[详情]

　　有时候医院会遇到一些很难管理的员工，他们不但自己不能顺利完成工作，还会影响其他员工的工作情绪、拉低整个团队的工作效率，这就是团队中的“烂苹果”。　...[详情]

一个成功的领导者必然有着一套属于自己的管理方法，只有这样才能使团队越来越好。一、看不见汉朝有个故事，说尽了管理者的特点。宰相丙吉，有一天在都城内走，忽然前面出现了两个打架的人，头破血流，还在继续斗殴。他没有出面处理打架的事情，而是绕道走了。...[详情]

　　要想成为一名合格的管理者　　具备管理者应有的素质是必不可少的　　成为一名管理者不难，但要想成为一名合格的管理者则必须具备管理者所应有的素质。素质是...[详情]

消费者的痛点是什么？有什么样的措施可以塑造价值或者做出成果来？我觉得消费者的痛点至少有这几个，第一个是怕花眼，市场鱼龙混杂，机构特别多，他们非常难去做决策，不知道该怎么选。有人说就是要去给客户做备选，提供好几个选择方案，我认为不太合适。因为...[详情]

　　8月2日晚间，万达新成立大健康集团的消息，被各大媒体争相报道。这是继万达商业、万达文化、万达网络、万达金融之后，诞生的另一名万达新成员，预示着万达...[详情]

“在医疗领域的AI应用方面，梅奥诊所做了什么与同行不同的独特项目？”梅奥诊所CIO Christopher Ross接受采访时曾被问道这样一个问题。在医疗界，梅奥诊所就是传说中最顶尖的存在、医疗界的麦加、世界顶尖医疗机构，甚而在《实习医生格...[详情]

　　金无足赤、人无完人！每个人身上都有不足，平常人有些过失可能微不足道，不过放在医院管理层身上就应该引起重视，医院管理者就应该自明，不断成长。假如，您...[详情]

占地利之先，享政通人和，昌乐县人民医院风雨兼程。2016年，习近平总书记提出，“健康中国2030”规划纲要是今后15年推进健康中国建设的行动纲领。“没有全民健康，就没有全面小康。”这是习近平总书记多次强调的一句话。而在以远古火山、齐文化和蓝...[详情]

　　医疗产业目前占美国经济的六分之一，而且只会越来越大。放心投资医疗吧，方向正确就能稳赚不赔。　　创业公司能否在医疗行业取得成功一直备受争议。怀疑论者...[详情]

纵观当今医美行业，虽是朝阳行业，但产品、服务质量良莠不齐；机构、医生信息不透明；服务价格不透明；项目安全性风险迷糊、监管力度不足等信息不对称的行业痛点已严重影响到医美行业的长远发展。做为医疗机构的一种类型存在，渠道医美的生存现状又如何，我们...[详情]

　　民营医院大家都知道，其实在整个发展过程中最需要的还是人才，尤其是专业技术人才，其实不管是国有医院还是民营医院，它决定了医院可以走多远。现在民营医院...[详情]

在医院管理者职业化发展成为必然趋势之际，医院管理人员的培训也被提到了一个新的高度。为更好地开展医院管理人员的培训工作，本文从树立先进的培训理念、遵循适宜的培训原则、构建系统的培训体系、实施有效的培训效果评估、完善相应的培训机制五方面对医院管...[详情]