做的科目越来越多,造成行业人才之间转换快,特别是企业老总或是老板在选人方面只注重如何管理团队,对某病种如何的发展有过拷问,但是真正拷问经营者如何指导医生开发每位患者没进行探讨,现在好多企业倡导内外培训机制,制定各种考核制度,特别是科室的...[详情]