昨天,从互联网获悉习近平总书记对首个“中国医师节”作出重要指示,将每年8月19日设立为“中国医师节”,深切感受党中央对卫生健康工作的高度重视,对广大医务人员优秀业绩的充分肯定。中共中央政治局委员、国务院副总理孙春兰也到北京市海淀医院,传达了...[详情]

  昨天,笔者自媒体文章《用中国医师节诠释医学》分享到一些微信群,并发表了“学以成人应当成为当下的健康中国建设之首要”的观点。其中一位堪称医生领袖的著...[详情]

中国医师协会为了纪念《医师法》的颁布,2011年开始,将每年的6月26日定为医师协会医师节。为纪念新世纪第一次全国卫生与健康大会(2016年8月19日召开),国务院2017年批复同意设立“中国医师节”,自2018年起将每年8月19日设为“中...[详情]

  绩效管理既是公立医院的热点也是痛点,在刚刚结束的内蒙赤峰中国医院院长国际化、精细化系列研讨会上,江苏省兴化市人民医院张彤院长作了《兴化医院绩效管理...[详情]

公立医院改革路径从医院集体领导到党委领导下的院长负责制,后来退而实行院长负责制,到今天党委领导院长负责制,用医院职业化管理理论分析,是否可以这样理解:党委领导下的院长负责制实际上是团队职业化目标,院长负责制只是个岗位职业化目标,而集体领导则...[详情]

  ——医院绩效管理的食堂效应  8月8日下午,与一群获得今年亚洲管理奖的院长们一同参观了今年同样获得亚洲医院管理奖的赤峰学院附属医院,作为地级市的赤...[详情]

由于举办性质的不同,公立医院与非公医院的职业化管理也是有所不同的。特别是进入新时代,全面加强党的领导,公立医院管理体制从院长负责制回归到党委领导下的院长负责制。有人说,实行党委领导下的院长负责制是为了限制院长的权力,笔者并不这么看。实行院长...[详情]

  如何顺应全社会对医院管理者的正确期待,借鉴好层出不穷的医院管理新思想与新方法,厘清公立医院为主导的非营利性医院与社会资本主导的营利性医院绝然不同的...[详情]

面对医改的不断深入,也面对现代医院运营中出现的诸多问题,特别是当对一些问题出现争议后,发现不少医院管理者只能就事论事,凭个人体验与思索做感性判断,由于缺乏管理理论的指导,而难以形成理性的认知。特别是在传统学术期刊对新学术观点发表滞后,造成一...[详情]

  昨天,某著名新媒体有一篇《公立医院谈利润就是“耍流氓”,那该谈什么?》一文介绍,就国内两位著名的医院管理专家也是笔者十分敬佩的好友辩论公立医院是否...[详情]

笔者从一个医院职业化管理者到成为一个医院职业化管理的推广者,自然而然地走向了医院管理人才的建设之道,多年的医院职业化管理人才社会化建设也使自己有了几点深刻的体会。做管理人才的遴选医院管理人才的第一能力要求是领导力,领导力不仅仅是科学培养出来...[详情]

  近年来,笔者在推广医院职业化管理中,来自中国台湾著名精益医院管理专家、清华大学深圳研究院的钱庆文教授,以及引领医院国际化创新、开创中国大陆医院精细...[详情]

马恩祥
社会化游戏与管理创新
作者:马恩祥

西方心理学对于人的社会化心理发展阶段,皮亚杰是这样划分的,即人的心理发展经历了练习性游戏、象征性游戏、规则性游戏和构造性游戏。一个心理成熟的人,他(她)所有的社会化心理活动必然离不开这四种角色游戏的投射。在管理者主导的组织,其社会心理也是这...[详情]

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马恩祥

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职      务:
院长
工作地点:
湖北武汉
毕业于复旦大学(原上海医科大学),国内首批卫生管理学士,健康教育副高职称,公共卫生医师、国家二级心理咨询师。从事医学教育、医政管理、医院职业管理及心理咨询35年。出版有《把脉中小民营医疗:无障碍思想探索》、《现代医院管理模式:无障碍管理》、《医疗服务产品解决方案》三部医院管理著作,发表医学、心理学及医院管理论文30余篇。是国内著名的无障碍医院模式理论及实践创导者之一。早上上世纪90年代初创立汉字自由联想心理分析方法,并将汉字联想游戏运用于幼儿智力开发。是一位致力传承中华传统文化的医院管理专家和医学心理学者。除注明来源者外,所撰写博文均为原创,转载须经本人许可。期待与广大网友在留言栏互动交流,共 同提高。 【展开查看更多】