编者有言：最近一篇《三级医院超六成医生想辞职，医院还不赶紧想办法》的文章在圈子内流行，好像风雨欲来的感觉。其实，大可不必惊慌，想象离职距离行动离职还很遥远。

　　丁香园关于医生离职意愿调查显示，一级医院中，45.4%医生有离职意愿，二级医院58%的医生有离职意愿，三级医院中这个数字高达63.4%。三级医院竟然有超过六成医生想离职。

　　因此，这篇《三级医院超六成医生想辞职，医院还不赶紧想办法》的文章在圈子内流行，也就不足为奇了。但是，对比其他行业，真的没必要大惊小怪。

　　同样根据调查，计算机从业者80%以上辞职跳槽过，而半年内离职率最高的，是动画专业高达42%。如果你说这是新兴行业，那么这个数字呢？2014年跳槽率最高的3个专业：植物生产类专业，毕业三年内职业转换率44%；新闻传播学，毕业三年内职业转换率42%；外语类，毕业三年内职业转换率39%。请注意，人家可是辞职跳槽的实际行动，并非还处于想象阶段。

　　丁香园调查还显示，医生转行原因排名第一位的是工作负担过重、缺少休息时间，对收入情况的不满排名第二，第三大原因是工作压力大。

　　那么我想说，三级医院医生假如你不珍惜自己的职业，真的辞职了。人家医院或院长根本不用想办法，随意一个招聘启事，一个职位，会有多于100名应聘者，绝对不是夸张，想来的趋之若鹜。医学毕业生没工作的，“海量”存在。

　　离开公立医院，辞职创业，你以为真的好混很轻松吗？于莺忠告大家：离开公立医院，才知道体制的好处。于莺在总结离开协和后思想上有哪些变化时，连续用了三个“离开了才知道”，充满了对开阔世界的感悟。

　　离开了才知道，体制是非常好的保护伞；离开了才知道，任何一个行业的工作都是不容易的；离开了才知道，面对创业，除了自身的医学技能外，其他的知识面都很缺乏。（本段内容来自“医学界”微信平台）

　　处于现在医患关系紧张的阶段，但愿大家的离职想法只是想想，别真的轻易离开你的医院，别轻易放弃你的专业。更多应该想想怎么改善医疗环境，从我做起从点点滴滴做起吧，更实际。