做一个拿高薪的医生，除了拥有高超的医术以外，还要有哪些珍贵的品质？那么，哪种医生能创造价值呢？医院领导们对照下您的医院是否存在这类型的医生，如果有，请珍惜！

　　自信的医生

　　非常自信的医生，面对患者会散发出一种气定神闲的力量。那是一种经过历练的成熟与魅力，容易让患者信任欣赏他，而当他有自信时，他不会错过任何一个机会，自信就是他最好的名片。

　　效率很高的医生，没有拖延症

　　当今社会非常看重高效这样的品质，他是执行力代名词。

　　当他工作效率非常高，丝毫不拖延，患者会在心里对他产生干练的感觉。同时效率变高，能在最短的时间发挥最大的效益，这种医生一定能创造大价值。

　　医生懂得自省、善于学习

　　授人与鱼不如授人与渔，学习永无止境，在这个弱肉强食适者生存的世界，有着良好的学习能力是一个非常重要的技能，能让你跟上时代，不落后于人。同时反思自省是非常必要的，这样才能更好的前进，而不是一味的埋汰。

　　不安于现状，不断努力的医生

　　“一天三顿饱，老婆孩子热炕头”，一辈子捧着“铁饭碗”的人，永远没有拿高薪的机会，“够用就行，要那么多钱干嘛“这句话是那些赚不到钱的人聊以自我安慰的“名言”。

　　抛弃“面子”的医生

　　医院经营要成本，没有利润就没有更好的服务，不要觉得这是丢人的事，有心理障碍的医生永远创造不出价值。

　　能吃苦耐劳的医生

　　做医生的一年365天都很少休息的，生活也是没有规律，但是，请您相信“天道酬勤”的道理。

　　有人生规划的医生

　　没有目标，日子是盲目的，拿高薪的医生，一定在心里有一个明确的目标，他知道自己想要什么，要做到什么样的高度，对自己有一个清晰的定位。一步一个脚印，一个阶段一个目标，没有达不到的目标。