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三、试用1、新聘人员一般有三个月的试用期。试用期间按医院有关规定,可以请事假和病假,但试用期按请假天数顺延。试用期上班不足半个月的职工要求辞职,没有工资。在试用期间旷工一次或迟到、早退累计三次(含)以上,即随时解聘。2、试用期的考核试用期满...[详情]

行政总值班制度 一、医院行政总值班制度是指医院行政干部在非正常工作时间内代表院长行使全院行政指挥权,以保证医院正常运行而设的一种管理制度。行政总...[详情]

三、劳动人事及行风建设管理制度专业技术人员职称晋升和聘任的有关规定根据江西省卫生事业资格试行条件以及有关职称工作文件精神,为提高我院专业技术人员职称晋升和聘任工作的透明度,做到公平、公正、公开,现将有关规定如下:一、职称晋升基本条件遵守国家...[详情]

一、党务工作制度 党的组织工作制度 一、党支部成员过双重组织生活制度,即参加所在党小组的组织生活会和党支部民主生活会。 二、切实发挥党支部的...[详情]

据目前统计,民营医院数量已经超过公立医院数量,主要原因是国家鼓励社会办医的政策密集出台,并且医疗行业正在转型商业化,巨大的利润吸引了许多资本家的关注。那么在面对,急剧增长的民营医院,我们也面临着一个问题:你会去民营医院看病吗? 据了解,民...[详情]

新医改以来,越来越多的医院开始重视战略的制定,并用此来谋划和指导医院的发展大计。艾力彼助力院长们在战略管理中,理清发展思路,明辨目标愿景、依靠核心...[详情]

公立引进民营,主要是2个思路,一个是参股,一个是民资独立办。参股这事,基本是政府掌控。民资独立办,也可以通过税收政策、用地条件、执业牌照、行业规则、人员准入来限制。也难怪某些民营的短视!因为环境不允许他们去做长期收益的事情。反而坑蒙拐骗是更...[详情]

日前,由《医学界》主办的2016中国医院人力资源年会在湘雅医院召开。会上,深圳市卫生计生委秘书处、医改办处长李创...[详情]
据国外媒体报道,VR技术的触角已经延伸到了医疗领域。研究者发现,VR体验可通过分散注意力来减轻烧伤患者的疼痛。不过,这仍是一种实验性质的新途径,但有些支持者表示,VR技术是针对剧痛、老年痴呆症、蜘蛛恐惧症、抑郁症等疾病的有效疗法。Face...[详情]

在医疗行业,营销总是那么困难。但是对于营销本身而言,有时候也就是那么回事。其实,医院营销可以从企业的一些营销方式...[详情]
关于加大力度支持民营医院创新发展的意见建议 一、党和政府高度重视和关心民营医疗行业,对民营医院的发展起到了引领作用 党的十一届三中全会以来,特别是改革开放以来,我国各行各业都迎来了大改革、大发展的春风。民营医疗和其它行业一样,摸着石头过河。...[详情]

医院财务管理工作是保证医院正常运行的关键,在保证会计资料真实性、保证医院资产安全中发挥着重要作用。而早在1996年,国家在《会计基础规范》中明确规定:会计人员的工作岗位需要有计划的轮岗。在该政策的指导下,医院财务人员轮岗制度蓬勃兴起,这满...[详情]
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