希 望 之 光

同济大学附属天佑医院二三事

5月20日，从原来服务的医疗机构离职后,本想休息一二个月，调整一下生物钟,天生的劳碌命,仅仅休息了1天,5月22日，来到同济大学附属天佑医院面试。

面试前，做了些功课，照例是先上官网浏览一下，建院的宗旨、理念、科室设置、专家团队等等。

面试那天,提早一小时到,浏览了医院1-5楼。第一感觉很好，高大上的医院。

                     一 张 凳 子 暖 人 心

办公楼里，等候面试的人很多，先来的都坐着，我来晚了，站在那里。大概十来分钟，隔壁办公室走出一位干部模样的人，匆匆而过，马上又返回办公室，搬来一张凳子，请我就座，我何德何能，要你操心，要你往返，当时，我真的是感动得说不出话来，连句谢谢都没说。

细节决定成败，很多人都会挂在嘴上，真正体现在行动上的究竟有多少？不管怎样，我是亲眼看到了，亲身体验到了。干部的彬彬有礼，干部的修养，干部的教养，是一个企业的软实力，上行下效，就成为一个优秀公司的希望之光。

我当时就暗暗下定决心：就是他了！不管什麼条件，不管什麼岗位，哪怕安排我做清洁工，我也要留下来。正是：一张凳子暖我心，我将为你付真情。（进了公司，我才知道，那天为我搬凳子的干部，叫何正荣，医院副院长，神经外科副主任医师，曾接受卫生部英语培训中心出国培训，中共中央党校党政管理培训班，一位真正高大上的高级知识分子的领导干部）。

                     一 次 体 检 真 实 体 验

10多分钟的面试，马上OK了！人家HR也是有料的，一看工作简历，（这次，我真的没有推销自己，什麼上海滩第一流的策划，第一流的文案，第一流的经济管理者，一句也没有说）。谈成后，我拿到了一份医院出资的体检项目表。

第二天，一大早，我来到医院，先是空腹抽血、血压、身高、体重、胸片、CT、B超等等，我一面在享受着医院的高端服务，一面在领略消费的快乐，同时，还在熟悉医院各个科室的设置、方位、仪器、设备、医务人员等等。

我不知道，其他朋友有没有过这样的经历，这样的享受，这样的体验，反正，8年来，我是第一次享受过，体验过，快乐过！

                  一 天 的 距 离 多 幸 福

五一国际劳动节的起因是为争取8小时工作制。1886年5月1日，芝加哥的216816名工人为争取实行八小时工作制而举行大罢工，经过艰苦的流血斗争，终于获得了胜利。为纪念这次伟大的工人运动，1889年7月，在恩格斯组织召开的第二国际成立大会上宣布将每年的五月一日定为国际劳动节。 20多年前，中国已经实行双休制，即每周5个工作日，每周工作时间累计40小时。可是，大多数民营医院还是普遍实行每周6个工作日，周工作时间累计48小时。

在这里，我们实行的是8小时工作制，每周5个工作日，周工作时间累计40个小时。每当我问起同事们，我能看到他们由内而外的喜悦，总是那么，信心满满，自豪满满，幸福满满。一天的距离，换来的是更带劲，更努力，更有效的工作效率。

一个优秀的公司不是你说是就是，你说不是就是不是。实践告诉我们，公司优秀不优秀，只要看员工的评价。多数人在数落的公司一定不是优秀的公司。反之，多数员工为之自豪的公司一定是个好公司。

我已经不是八九点钟的太阳了，假如，夕阳还有红的话，我愿意，我愿意，我愿意将我仅存的夕阳红献给同济大学附属天佑医院，祝愿天佑医院更加辉煌，更加优秀，更加灿烂！