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优秀的医院文化被视为现代化医院的灵魂和可持续发展之本，如何形成以文化管理为中心的现代化管理模式，尤其是民营医院的管理活动中如何体现与时俱进的文化管理要求，是当今值得关注和探讨的重要话题。在强调以人为本思想的指导下，民营医院的文化建设......[详情]

D&G因为沟通而作死，医院管理者们是否重视到了沟通呢？D&G（杜嘉班纳）昨天上了各大媒体的热搜，可谓知名度在中国一日飙升，遗憾的是此知名度是遗臭万年的知名度，因为它激怒了整个中国！很多媒体的重点都在D&G那个......[详情]

医院要充分明白，实施战略管理的目标是使得医院理清一条明确的发展之路，制定明确的目标和可达到的市场地位，找出属于自己的特色，才能求得医院的生存与发展。品牌建设关系到一家医院的形象以及他在医疗这条路上能走多远。良好的品牌建设可以帮助医院......[详情]

为了激励所有部门的团队精神，如果民营医院的员工不满意，那么员工就很难让患者满意。患者的满意程度取决于民营医院提供服务的价值，民营医院提供服务的价值取决于员工对民营医院的忠诚度，忠诚度取决于员工的满意度，满意度取决于民营医院为员工提供......[详情]

近年来,各种各样的医疗纠纷不断涌现。加上新闻媒体对医疗纠纷的倍加关注,医疗纠纷已经成为社会舆论的焦点,部分医疗纠纷的来源,与护士在护理过程中的操作不规范、言语不慎、护理记录不合格、不完整等有关,护士长作为护理工作的管理者及实施者,应......[详情]

子贡问政。子曰：“足食，足兵①，民信之矣。”子贡曰：“必不得已而去，于斯三者何先？”曰“去兵。”子贡曰：“必不得已而去。于斯二者何先？”曰：“去食。自古皆有死，民无信不立。”从子贡与孔子的对话可以看出，医院生存的发展依赖于病源、技术......[详情]

现代是一位互联网时代，超多行业中都会用的到互联网，互联网不仅仅给各位的沟通上带来了便捷，还便捷各位管理信息，极其是对于口腔诊所来讲，信息化的管理是十分关键的，具体的我们各位仍然是一起来看看下面齐啦口腔平台小编的介绍吧：医患沟通管理治......[详情]

现实中，有不少医院的员工不太清楚自己的医院价值观是怎样的，或是简单地认为那不过是医院用来搞公关的说辞。医院必须说服消费者和医院员工，让他们重视医院的价值观。员工价值观和行为方式的结合应反映出一个医院的品牌使命，因此，医院必须让员工成......[详情]

在激烈的医疗市场竞争中，医院除了拼技术、拼设备等硬实力外，不能忽视管理模式和服务水平等软实力的竞争。如何将人性化理念融入医疗服务与医院管理的全过程，改变以往“病人来医院是看病，医院对病人是只管治病”的陈旧观念，树立医疗对象首先是“人......[详情]

一、我国医院管理行业发展概况2014年医院管理行业潜在市场规模为1402.33亿元;2015年医院管理行业潜在市场规模达到1483.40亿元;2016年医院管理行业潜在市场规模为1560.00亿元。图表：2014-2016年医院管理......[详情]