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上一次分享中我们提到绩效沟通的重要性，于是有一些朋友纷纷给馨贤留言，期间就有一些朋友提到，为什么在实际工作中并没有感觉到绩效沟通所产生的诸多好处呢？仔细了解后馨贤发现，并不是绩效沟通本身出现了问题，而是我们在不该用绩效沟通的时候，用......[详情]

前两天有朋友私信一篇刷屏的文章给我，让我给评论评论。题目叫《那些被外企废掉的中年人》，一看题目你就知道说什么：勤恳工作的员工，某天被公司“一脚踢开”，光环褪去找不到工作，还不起房贷，抱怨被外企害了……这种文章因为很容易被转发去吓人，......[详情]

这两年，企业管理上，为企业赋能的说法非常流行，赋能，同时也被很多的药企作为转型的一个重要措施，注重赋能的药企，在转型上也相对比较顺利。赋能是什么？“赋能”顾名思义，就是给谁赋予某种能力和能量，通俗来讲就是，你本身不能，但我使你能。它......[详情]

数据一直是大家做互联网比较看重的点，特别是很多传统企业主要考核就是粉丝数和阅读量。几万、十几万、几十万粉丝是企业追求的目标，推文就看有没有10万+，短视频有没有几十上百万浏览量。企业做互联网是否应该追求10万+，粉丝数真的那么重要吗......[详情]

重庆公交车坠江事件以来，全国哀怨、热议、反思。有的网友还把近些年发生的其他公交车事件也找出来，一起分析对比。有的网友编了段子，甚至拍了搞笑的小视频。我其实不想来蹭热度，但看不少片面认知甚嚣尘上，觉得出来掺和几句，也是一种社会责任。网......[详情]

营销管理管的是战略规划，统筹工作。营销策划是接过战略分解为战术，化为行动的过程。两者的目的都是一致不矛盾，又或者说从事医疗营销工作的人只有结果好才能立于不败之地，才能说医疗营销管理工作很到位，医疗营销策划工作很到位。今天，写此内容为......[详情]

学而优则仕，在公立医院的管理层中，这样的现象比较常见。很多院长、主任往往在某一个医疗领域有独特学术优势，再成为医院的管理人员。应该说没有医疗背景、但又是医院管理人员的比较少见。因此，院长、主任们也常常是到岗以后才开始接触医院管理技能......[详情]

绩效沟通是绩效管理的灵魂和核心，是整个绩效管理过程中耗时最长、最关键、最能产生效果的环节，它包括绩效计划沟通、绩效辅导沟通、绩效考核沟通和绩效改进沟通。然而在现实的工作中，许多单位都注意到绩效管理的重要性，并采取多种方法实施管理，......[详情]

导读:近些年来，“医闹”问题十分严重。尤其是最近连续发生了北京积水潭医院医生“阿宝”、北大三院妇产科医生赫英东等连续被患者家属暴打致伤致残事件，性质极为恶劣！少数患者和家属，“一言不合”就向呵护他们生命的医务人员拳脚相加，甚至挥......[详情]

从2011年到2016年，职工使用基本医保服务的频次不断增加。住院率的上升也非常明显，从2011年的12.5%上升到17.1%。2016年，职工基本医保享受住院待遇4946万人次，从2011年到2016年间年均增速10.3%。住院作......[详情]