医管攻略-医院营销管理培训-医院经营服务培训-华夏医界网

薪酬体系建设步骤：1、确定薪酬策略；2、薪酬调查；3、职位分析；4、岗位评价；5、薪酬类别确定；6、薪酬结构设计；7、建立薪酬管理制度。一、确定薪酬策略企业的薪酬竞争策略有三种选择：领先策略、平均策略和跟随策略。如果公司有足够的资金......[详情]

1、如果你经营医院非常、非常想快速赚钱，不是不可能，主要得看运气。2、当真理还在穿鞋的时候，谎言已经走遍了半个世界。认知大于事实。不是患者不选择你的医院，而是患者心里压根就没有你这个医院。3、小医院一直在琢磨：我们还能做什么？大医院......[详情]

（续上篇）给大家讲述一个发生在我身边真实的案例。有一天我去北京中关村附近办事，在回程的地铁上听到一男一女两个年轻人在谈话，女孩说：这几天晚上总是睡不好觉，真是烦死了！男孩就问：你怎么了？女孩说：我都牙疼好几天了，也不知道是怎么回事？......[详情]

由于人人都能做自媒体，人人都能写文章，最近有很多人加入到写文章的大军中，刚开始兴高采烈地每天更新写文章，写了几天后，去发现粉丝少、阅读量少、点赞少、转发少、评论少，就越来越失去信心，就会变得：1、越来越不敢去开始写一篇新的文章去发表......[详情]

当前，互联网医疗等新兴业态迅速发展，引起国家和各级卫生行政部门的高度关注。这些基于互联网科技的新兴业态在为患者带来就医便利的同时，也对医疗质量安全以及网络和信息安全带来巨大的挑战。调查研究认为，当前互联网医疗服务体系尚有五大方面需要......[详情]

一直以为医院管理是中国大多数医院的严重问题，很多朋友经常抱怨，什么都好管，就是人不好管，我们可以很好地管理物资与财务，但在管理人上，经常搏手无策。那么我们来谈一谈管理者的三多三少。一、多自省，少自夸；自省是一个人能否做到有效管理的基......[详情]

它是中国民营医院IPO第一股；七年间，实现了旗下医院规模从19家到全国160余家；连续七年营收同比增长30%以上；营业收入从6亿元（2009年）到40亿元（2016年）；市值从70亿元攀升到320.98亿元；在香港和美国开设有眼科分......[详情]

“让你不要打开，你还是进来了。只能说明一点，你想要了解这张赚钱藏宝图的魅力……那这张图究竟有何奇妙之处？”如果你做生意，只是抱着走一步看一步的心理来做的话，失败的概率极高，亦或者就是赚了微乎其微的利润。这并非危言耸听……因为如果你没......[详情]

近几年，政府社会办医的力度越来越大，给社会上的民营医院带来了新的发展突破口的同时，也加剧了医疗行业的竞争。为了更好的迎接医疗行业的机遇和挑战，民营医院在不断地开源，争取更多社会资源的同时，也应该不断思索节流——成本控制的方法。下面小......[详情]

中国的人才晋升和发展的平均年限大大小于西方国家，从普通员工升到总监的时间也就在15年左右。但是，人才发展这么快，怎么大家还是觉得人才不够用呢？今天这篇文章，资深人力资源专家、中欧校友吴静为大家深度解读。马云曾经说过，这是一个行业和人......[详情]