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医管攻略
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概述:针对民营医院传统排班僵化、年轻医生流失痛点,创新"魔方排班法",将时段分为黄金/白银/青铜/黑铁能量块,医生自主勾选并积累积分兑换假期/学习基金/特权,配套智能熔断与增援机制,实现周末门诊量增40%、加班成本降22%、离职率从......[详情]
概述:破解民营医院科室器械割据、重复购置、洗消成本高企难题,构建"手术器械共享厨房"模式:资产股份化评估、智慧调度APP预约、中央洗消中心集中处理、租用价格魔方精算,配套使用前拍照追溯与效果评价,实现设备采购费降55%、周转率提2.......[详情]
概述:针对民营医院忽视流失患者金矿痛点,构建"三步唤醒法":通过术后/术中/意向/投诉四分类精准画像,设计保值承诺/服务补救/沉睡红包差异化钩子,配套黄金48小时/7日/30日/90日分级召回流程,设数据ROI闭环与积分复活机制,实......[详情]
概述:填补术后48小时服务真空,创新"三触三查"主动关怀体系:术后6小时安心电话三重确认+录音预警,24小时视频查房场景化指导,48小时高风险患者上门回访;建术后风险评分模型精准滴灌,设关怀积分与转介绍奖金激励,实现投诉率降67%、......[详情]
概述:服务是医院最好的广告。本文从患者动线出发,拆解如何通过预诊分诊优化、环境细节升级、投诉即奖机制,打造“超预期”体验。案例包括某华医院的服务改造实录,步骤清晰,即学即用。大家都知道:技术决定医院能走多快,服务决定医院能走多远。尤......[详情]
概述:酒香也怕巷子深。本文聚焦民营医院如何借力短视频、私域社群与口碑裂变,实现低成本高转化营销。内含实操步骤:从内容策划、投放优化到患者留存,助您快速打造医院品牌影响力。嘿,营销这事儿,我踩过无数坑——投电视广告、发传单、做百度竞价......[详情]
概述:经营不是算账,是算人心。本文围绕“降本、增效、增收”三大目标,提供民营医院可落地的经营策略:从精细化成本控制、床位周转提升,到跨界合作引流。语言轻松,案例鲜活,帮您把经营变得简单有趣。医院经营——说白了,就是怎么让医院既赚钱又......[详情]
概述:在医疗行业快速迭代的今天,医院管理亟需拥抱数字化与人性化双轮驱动。本文从实战出发,拆解如何通过数据中台搭建、科室协同机制及员工赋能计划,实现管理效能的跃升。文末附具体操作路径与案例参考,助您轻松落地。今天不聊虚的,就说说医院管......[详情]
企业最大的危机不是来自外部市场的无序竞争,也不是来自企业内部的组织不力,而是源自老板自身的阶段性懈怠。在鲜花和掌声中,放松了警惕,放纵了自己,从而丧失自我革命的能力。也许他们曾经战胜过无数对手,但最终没能打败自己。中国百年企业并不多......[详情]
概述:本文提出民营医院管理应构建“制度防线、流程防线、文化防线”三道防线,实现从被动应对到主动预防的转变。结合实操策略与案例,助力医院建立稳定、高效、可持续的管理体系,附送具体实施案例的细节。我见过太多“院长天天救火”的场景:员工离......[详情]
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最好广东地区,莆籍33岁,从事医疗行业十余年,对市场部有深入的见解与创意。多年市场部的组建及运营,有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通...[详情]
18年医疗行业深耕(9年综合全科、6年医美、3年口腔),超10年管理经验,精于医院经营与营销全流程落地。擅长活动策划营销、搭建医疗、营销、管理团队,实战案例...[详情]
岗位名称:麻醉科,疼痛科。期望月薪:20000。工作年限:41年。期望工作城市:成都市。拥有的证书与技能:毕业证书,执业医师资格证书,医师执业证书,麻醉科中...[详情]
27岁,已婚,四川人,定居上海。医学检验技术专业,本科学历,民营医院从事检验工作多年,擅长室内质控,室间质评,能独立完成检验科相关工作。性格沉稳踏实...[详情]
中西医执业医师,疼痛科医生,欲换平台,擅长腰椎射频消融术、臭氧、等离子、小针刀、神经阻滞、骶管注射、尤其擅长银质针、松解术、针灸、推拿、理疗及中医...[详情]
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