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自从2009年，新医改开始，医药卫生体制改革不断深化。为了早日达到“建立健全覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度，为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务”这一长远目标，这十年来，不断进行着快速又剧烈的医疗体制和医保政策改革。政策的......[详情]

相信很多朋友现在已经不做网站了，因为大家发现搜索引擎的流量越来越越难获取，网站想运营起来很难。公众号的运营貌似也越来越难了，公众号已经没法做了吗？虽然一直都在说搜索引擎的流量难获取，网站SEO优化越来越困难，但目前还是有400多万网......[详情]

如何顺应时代的发展，当好称职的科室主任，发挥好系统的作用，提高管理效能，这是一个普遍性的问题！在医院管理实践中，科室主任工作优劣，直接影响整个医院的管理绩效。优秀医院科室管理的10大特质——1、组织层次清晰、责任明确、流程畅顺。2、......[详情]

提示：行政后勤吃平均绩效工资被推到了“风口浪尖”，各家医院都有一本平均绩效工资账，有的公开、有的保密，无论何种方式，平均绩效工资的“泛福利化”，已经引发了广大医务人员的不满，医院绩效改革的重点是医生，医院绩效改革的难点是行政后勤，医......[详情]

龙江惠民保的投保倒计时还有90天。99元/150元保一年，享最高400万元医疗保障。这个惠民保，笔者是一定要为家人购买的。站在这个风口浪尖上，有些引申思考：遇见惠民保，谁还会买百万医疗惠民保真真正正要把、已把百万医疗的健康险分层用户......[详情]

题目本是2021年12月底拟的文章分享主题，写了开头些的文字，该主题直接变成了我在《2021粤港澳大湾区医疗健康行业年会》的分享。分享欲得到了满足，那种把思考变成文字不吐不快的快感消失也就懈怠了，一直拖延至今也没最终成文，忍着恶心把......[详情]

提示：DRG/DIP是基于区域平均水平标化后，对医院支付结算的方式，旨在提高医保基金使用效率的DRG/DIP支付方式改革加速推进，对医院传统的管理带来重大的影响和冲击，加强成本控制提高DRG/DIP病组（种）盈利水平，降低亏损成为医......[详情]

现如今卫生改革不断深入，成为社会关注的热点，使得医疗市场竞争日渐激烈。此背景下，医院管理者更需认清医院质量管理之重，对其面临的问题和不足，采取切实有效的策略，管理好医院生存之根本。在临床工作中，医院护理人员应注重每个细小的工作，看似......[详情]

如果你们不能用1保，老遇到这个问题很难转化，今天的文章一定要看。常见问题：能不能用1保访客有1保，咨询过程中···问题分析1：访客有问这个问题的权利问题分析2：问这个问题，不代表他们不能预约，不代表他们不来问题分析3：访客就想用，能......[详情]

科室是构成医院的基层组织和功能单位，是由各级人员组成的一个专业群体。科室在医院工作中占有特殊的位置，直接体现医院对社会的服务。科室水平是医院水平的体现。如何顺应时代的发展，当好称职的科室主任？必须善于将医院文化与科室高绩效融合，建立......[详情]