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DRG试点城市2021年实际付费在即,10月19号国家医保局发布,《国家医疗保障局办公室关于印发区域点数法总额预算和按病种分值付费试点工作方案的通知》(医保办发〔2020〕45号),DIP迅速引发业界关注。为了更好的理解、学习和研究......[详情]
DRG试点城市2021年实际付费在即,10月19号国家医保局发布,《国家医疗保障局办公室关于印发区域点数法总额预算和按病种分值付费试点工作方案的通知》(医保办发〔2020〕45号),DIP迅速引发业界关注。为了更好的理解、学习和研究......[详情]
「21世纪什么最贵?人最贵!」的说法,放在医疗行业中尤为明显。诊所行业中,人力成本占比在 40~60%,为管理好医务人员这类高级知识型技术人员,机构的薪酬制度也是五花八门。梅奥诊所的大锅饭,我们是没得吃的梅奥诊所 50 万美元年薪的......[详情]
开业诊所若想在日益激烈的市场竞争中求得生存、谋取发展,就必须要在经营上具有“特色”,而这种“特色”主要是指专业水准上比较擅长的技术特色和创新服务理念上比较别具一格的营销手段。但对于具备专业技术方面“特色”的开业诊所来说,往往在经历创......[详情]
昨天医管之窗公众号发了笔者写的《七部委发文加强和完善精神专科医疗服务,对心理治疗专业发展有哪些看点?》,同步也转发了《关于印发加强和完善精神专科医疗服务意见的通知)。有朋友读了后微信问我“文件只强调精神科医师的培养?”的确,这个七部......[详情]
导读转眼间,双十一马上又要将至了,想必很多机构都开始张罗着双十一的活动方案了吧。活动年年有今年特别多!今天就有一位朋友留言给我说,为什么今年明显感觉到很多医美机构都在招企划呢?我说也许是因为:“目前医美机构实在太多或者又因为正处在疫......[详情]
目的:有效控制医院耗材成本,合理使用耗材,切实减轻患者负担。方法:充分利用医院信息系统(hospitalinformationsystem,HIS),结合DRGs(diagnosisrelatedgroups)费用对比,对医用耗材管......[详情]
医院文化的建设是一个长期而漫长的过程,它要伴随着医院品牌的建设不断充实内容,丰富内涵。医院文化是医院的底蕴和灵魂,是医院生存的基础和精神支柱,医院文化主要包含四个方面的内容,即物质文化、制度文化、行为文化和精神文化。它的核心是“以人......[详情]
近日,国家医保局颁布《关于印发区域点数法总额预算和按病种分值付费试点工作方案》通知。一时间,坊间讨论的声音多了起来,最多的讨论就是有了DRG付费,为何还要有个新方案。其实这个方法不是完全新的方法,之前国内有很多地方已经有了。从以下各......[详情]
按病种分值付费是指在基本医疗保险统筹基金支付本统筹区内住院医疗费的总额预算内,根据各病种均次费用与某固定值(或基准病种)的比例关系确定相应的病种分值,按照医疗机构服务能力和水平确定医院系数,年终医保经办部门根据医院得到的总分值和系数......[详情]
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现年50岁,大学本科学历,妇产科专业,意向岗位:行政财务类-行政院长,期望月薪30k,同岗位工作经验12年,期望工作城市:深圳。...[详情]
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从事男科经营管理9年,擅长开发和复诊模式,临床医学专业毕业,男科资源丰富,对网络、新媒体、地推都有着丰富运营经验,要求市级以上平台。...[详情]
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