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老百姓关心的话题——医疗改革,到底怎样才能更给力?今年的政府工作报告指出,深化医疗、医保、医药联动改革。全面推开公立医院综合改革,全部取消药品加成,协调推进医疗价格、人事薪酬、药品流通、医保支付方式等改革。曾对医改说“不满意”的全国......[详情]
引言一名核心人才的流失,意味着至少2个月招聘期、3个月适应期,6个月融入期,还有超过40%的失败率,培养一个人才要花费医院多少的心血,只有管理者才能体会。医院发展人才是根本,人才流失问题不可忽视,留住核心人才,就等于着节省成本、保障......[详情]
2017年全国两会正在进行。3月5日,国务院总理李克强在作政府工作报告时表示,要“全面实施战略性新兴产业发展规划,加快新材料、人工智能、集成电路、生物制药、第五代移动通信等技术研发和转化”,这也是“人工智能”第一次出现在政府工作报告......[详情]
对于很多的口腔诊所,客户流失率高是一个普遍存在的现象,似乎没有什么好的解决方法应对,所以,慢慢的也就不再被人们所关心,习以为常了。而这,也正好给我们私人诊所的运营埋下了一个不小的隐患!在这里,小编针对最普遍的中小型私人口腔诊所为背景......[详情]
营销的“一个中心”和“两个基本点”无论营销人必须熟知的P理论(4P、12P),还是C理论(4C);无论是IMC整合营销理论,还是SMS社会营销理论,都可以高度提炼为“一个中心两个基本点”。一个中心是指“以顾客为中心”;两个基本点分别......[详情]
如何做好民营医院经营管理?这已成为当前民营医院的领导者面临的一个重大课题。它不仅关系到医院的立足,而且关系到医院今后在市场竞争中能否生存和发展。只有医院经营活动进入良性循环,才会具有强大的生命活力,俗话说,火车跑的快,全凭车头带,医......[详情]
2017年某个意义上可以说是医院管理职业化的元年,1月17日《公立医院领导人员管理暂行办法》公布,明确了院长职业化培训的要求。而2016年9 月,第一部医院管理类行业指南——《中国医院协会医院管理指南》(以下简称《指南》)正式出版。......[详情]
目前医疗行业优秀的咨询员,和医疗网络人员一样是很抢手的。很多医院老板总是向我要咨询员,我没有办咨询员培训学校,哪里产生得了那么多的优秀咨询员呢?就我对医疗咨询管理的经验,我建议老板培养好本医院的咨询主管,一样的可以得到优秀的咨询员。......[详情]
实际上,医院在经营过程中无论服务和医疗技术做的如何好,问题仍旧会发生。问题发生后最关键的问题就是要及时的安抚患者把问题无害化处理,为了让患者有地方投诉,我们把投诉的意见簿、投诉电话、微信、QQ等联系方式布置在患者第一时间能看到的地方......[详情]
据英国全国性的《卫报》2 月 27 日披露,英国国家保健医疗系统(NHS,National Health Service)丢失了高达 50 万份的医疗资料。媒体称,这是 NHS 建立 69 年以来出现的最大规模的医疗信息泄露事件。发......[详情]

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[ 2020年-11月-22日 至 2020年-12月-06日 ]

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